تاثیر توانمند سازی سازمانی بر رفتار مشتری گرا

  برای اطلاع و اگاهی از وضعیت درون سازمان های آموزشی و شناخت مسائل، نارسایی ها و اگاهی از وضع موجود سازمانی باید نگرش ها و رفتارهای کارکنان به طور…

ادامه خواندن تاثیر توانمند سازی سازمانی بر رفتار مشتری گرا

رابطه هوش سازمانی و اثربخشی سازمانی شعب بانک

                اثربخشی سازمانی، نقش مهمی را در توسعه سازمانی ایفا می کند زیرا سازمان اثربخش قادر به مدیریت ابهام ها، انعطاف پذیری، مشتری مداری، تولید کیفی، ارزش مداری و ساختار…

ادامه خواندن رابطه هوش سازمانی و اثربخشی سازمانی شعب بانک

رتبه­ بندی مشتریان بانک با استفاده از روش تاپسیس

ای برای دستیابی به مزیت رقابتی پایدار خواهند داشت (گو، داف و همکاران، 2008). در هر سازمانی اعم از خدماتی و یا تولیدی مهم ترین عامل برای بقاء سازمان را…

ادامه خواندن رتبه­ بندی مشتریان بانک با استفاده از روش تاپسیس

سنجش تأثیر استراتژی رقابتی پورتر بر کارآفرینی شرکتی

آلوین تافلو معتقد است در جوامع سنتی ، صنعتی و اطلاعات .شاهد امواجی بوده ایم که در کانون آنها قدرت قرار داشته است، به گونه ای که ماهیت قدرت در…

ادامه خواندن سنجش تأثیر استراتژی رقابتی پورتر بر کارآفرینی شرکتی

تحقیق دانشگاهی – تاثیر پذیرش تکنولوژی بر تمایل مستمر به استفاده از سیستم نوبت گیری الکترونیکی …

۰۵۹/۰ ۳۲۳/۱ ۸۳۵۳۷/۰ ۰۴۲۵/۳ ۳۳۵ عدم سهولت ۰۸۰/۰ ۲۶۹/۱ ۹۷۸۷۱/۰ ۸۱۵۷/۲ ۳۳۵ عدم امنیت ۰۶۶/۰ ۲۹۹/۱ ۹۳۵۰۱/۰ ۰۷۰۶/۳ ۳۳۵ رضایت ۰۸۴/۰ ۲۷۷/۱ ۸۷۱۰۵/۰ ۲۴۱۸/۳ ۳۳۵ اعتماد ۰۵۴/۰ ۳۷۰/۱ ۹۷۰۳۵/۰ ۰۴۶۸/۳…

ادامه خواندن تحقیق دانشگاهی – تاثیر پذیرش تکنولوژی بر تمایل مستمر به استفاده از سیستم نوبت گیری الکترونیکی …

رابطه میان رضایت شغلی کارکنان و رضایت مشتریان(مورد مطالعه شرکت های بیمه شهرستان …

بازسازی با تغییر نقش اعضای گروه، قوانین و مقررات، ایجاد وابستگیهای متقابل بین اعضا و سایر تغییرات ساختار وضع موجود را برهم می زنند. افزودن یک نیروی مخالف به صورت…

ادامه خواندن رابطه میان رضایت شغلی کارکنان و رضایت مشتریان(مورد مطالعه شرکت های بیمه شهرستان …

مقاله دانشگاهی – رابطه میان رضایت شغلی کارکنان و رضایت مشتریان(مورد مطالعه شرکت های بیمه شهرستان …

هنگامی که کمبود منابع (مثل پول، فرصتهای ترقی و ارتقای مقام، محل یا دفتر کار) موجب بروز اختلاف شده باشد، می توان با افزایش منابع هردوطرف را راضی کرد(هردو گروه…

ادامه خواندن مقاله دانشگاهی – رابطه میان رضایت شغلی کارکنان و رضایت مشتریان(مورد مطالعه شرکت های بیمه شهرستان …

مقاله علمی با منبع : تاثیر پذیرش تکنولوژی بر تمایل مستمر به استفاده از سیستم نوبت گیری الکترونیکی …

بیشترین میانگین انحراف معیار واریانس چولگی کشیدگی اعتماد ۳۳۵ ۰۰/۱ ۰۰/۵ ۲۴۱۸/۳ ۸۷۱۰۵/۰ ۷۵۹/۰ ۲۰۸/۰- ۳۱۶/۰- ۴-۳-۷- تمایل به استفادهمطابق جدول (۴-۸) میانگین امتیاز متغیر تمایل به استفاده از نظر…

ادامه خواندن مقاله علمی با منبع : تاثیر پذیرش تکنولوژی بر تمایل مستمر به استفاده از سیستم نوبت گیری الکترونیکی …

تاثیر پذیرش تکنولوژی بر تمایل مستمر به استفاده از سیستم نوبت گیری الکترونیکی …

بالای ۹ سال ۲۰ ۰/۶ ۰/۶ تعداد دفعات استفاده از سیستم های نوبت گیری اینترنتی در سال ۱ دفعه ۱۰ ۰/۳ ۰/۳ ۲ دفعه ۱۳ ۹/۳ ۹/۳ ۳ دفعه ۱۱۳…

ادامه خواندن تاثیر پذیرش تکنولوژی بر تمایل مستمر به استفاده از سیستم نوبت گیری الکترونیکی …

تحقیق دانشگاهی – تاثیر پذیرش تکنولوژی بر تمایل مستمر به استفاده از سیستم نوبت گیری الکترونیکی با توجه به …

۷/۵ بین ۵ تا ۷ سال ۲۱۲ ۳/۶۳ ۳/۶۳ بین ۷ تا ۹ سال ۳۹ ۶/۱۱ ۶/۱۱ سابقه ی استفاده از سیستم های نوبت گیری اینترنتی زیر ۳ سال ۱۳…

ادامه خواندن تحقیق دانشگاهی – تاثیر پذیرش تکنولوژی بر تمایل مستمر به استفاده از سیستم نوبت گیری الکترونیکی با توجه به …