رابطه بین مولفه های هوش هیجانی با تعهد سازمانی

: تعهد سازمانی، عامل موثری در رفتار سازمانی کارکنان و بازده سازمان هاست(استرون،1377،73) و هیچ سازمانی نمی تواند موفق شود مگر اینکه اعضا و کارکنان سازمان نسبت به آن، نوعی…

ادامه خواندن رابطه بین مولفه های هوش هیجانی با تعهد سازمانی

انگیزه بر رضایت شغلی کارکنان در دیوان محاسبات

: کارآیی و توسعه ی هر سازمان تا حد زیادی به کاربرد صحیح نیروی انسانی بستگی دارد ، هر اندازه که شرکت ها و سازمان ها بزرگتر میشوند ، بالطبع…

ادامه خواندن انگیزه بر رضایت شغلی کارکنان در دیوان محاسبات

تاثیر توانمند سازی سازمانی بر رفتار مشتری گرا

  برای اطلاع و اگاهی از وضعیت درون سازمان های آموزشی و شناخت مسائل، نارسایی ها و اگاهی از وضع موجود سازمانی باید نگرش ها و رفتارهای کارکنان به طور…

ادامه خواندن تاثیر توانمند سازی سازمانی بر رفتار مشتری گرا

تاثیر داشبورد عملکرد بر ارتقای سازمانی

: ارزیابی عملکرد سازمانی به چگونگی انجام ماموریتها و وظایف و فعالیت های سازمانی و نتایج حاصله از انجام آنهااطلاق می گردد. ارزیابی به فرایند پیچیده سنجش، ارزش گذاری و…

ادامه خواندن تاثیر داشبورد عملکرد بر ارتقای سازمانی

تاثیر راهبردهای درون سازمانی مقابله با فسادمالی

با مطالعه و تحلیل تاریخی فساد در تمدن های باستان، مانند ایران، یونان، روم، چین، مصر و هند، مشخص گردیده است که فساد در جوامع بشری قدمتی به اندازه تمدن…

ادامه خواندن تاثیر راهبردهای درون سازمانی مقابله با فسادمالی

تاثیر مولفه های مدیریت دانش بر عملکرد سازمانی

انگلیسی………………………………………………………………………………………………………………………………………….. 126   فهرست جداول جدول2-1: مراحل پیاده سازی مدیریت دانش از دیدگاه «کیم و لی.. 25 جدول3-1  آلفای کرونباخ متعییرها به درصد. 83 جدول 4-1 . آمار توصیفی سن افراد…

ادامه خواندن تاثیر مولفه های مدیریت دانش بر عملکرد سازمانی

تأثیر نظام ارتباطات بر مدیریت تعارض سازمانی

تعارض پدیده ای است که آثار مثبت و منفی روی عملکرد افراد و سازمان ها دارد, استفاده صحیح و  موثر از تعارض موجب بهبود عملکرد و ارتقا سطح سلامتی سازمان…

ادامه خواندن تأثیر نظام ارتباطات بر مدیریت تعارض سازمانی

تأثیر هویت برند بر وفاداری مشتریان

امروزه افزایش رقابت به خصوص در بخش خدمات ، توجه بیشتر به حفظ و نگهداشت مشتریان فعلی و تلاش برای جذب مشتریان جدید را سبب شده است. در این میان…

ادامه خواندن تأثیر هویت برند بر وفاداری مشتریان

تأثیر عدالت اداری بر دلبستگی شغلی کارکنان گمرک

سازمانها، همگی به نحوی و به اندازه ای، با مشکلاتی دست و پنجه نرم می کنند. مأخذ یا علت برخی از این مشکلات، عوامل درونی، و مأخذ بقیه مشکلات، عوامل…

ادامه خواندن تأثیر عدالت اداری بر دلبستگی شغلی کارکنان گمرک

اثرات فناوری اطلاعات و ارتباطات بر کیفیت عملکرد

و بیان مسئله پژوهش به اهمیت فناوری اطلاعات و ارتباطات در ارتقای جایگاه سازمان پرداخته شد. در ادامه به ضرورت های انجام تحقیق حاضر اشاره شده است: ضرورت توجه به…

ادامه خواندن اثرات فناوری اطلاعات و ارتباطات بر کیفیت عملکرد