انگیزه کارکنان

: کارآیی و توسعه ی هر سازمان تا حد زیادی به کاربرد صحیح نیروی انسانی بستگی دارد ، هر اندازه که شرکت ها و سازمان ها بزرگتر میشوند ، بالطبع…

پرسشنامه دوره های استانداردسازی و تعالی رفتار Q1 Q2 Q3 Q4 تعداد افرادی که به گزینه ۱ پاسخ داده اند. ۷ ۴ ۲ ۱۹ درصد افرادی که به گزینه ۱…

با توجه به جدول ۴-۷ سطح خطا ی همه متغییر ها بیشتر از ۰٫۰۵ می باشد پس فرض صفر را نمی توان رد کردکه در این صورت داده ها نرمال…

متغییر سطح معناداری مهارتهای اجتماعی پلیس ۰٫۳۰۵ مهارت های ارتباطی پلیس ۰٫۰۶۱ مهارتها شغلی پلیس ۰٫۰۵۱ دانش پلیس ۰٫۰۶۱ بینش پلیس ۰٫۱۰۲ رفتار های قانون گرای پلیس ۰٫۰۶۶ دوره های…

۴-خوش بینی به موفقیت سازمانی۵-جذب و بکارگیری افراد مستعد و کاردان که میراث ماندگار سازمان می باشند. پاسخگویی سریع به تغییرات محیطی و سازمانی جدول ۲-۴ : مدیران میانی و…